提升基层治理能力

  各相关单位持续提升服务水平，完善工作机制，及时协调解决发展中遇到的各类问题，不断推动基层各项工作取得新成效。

  今年以来，鹤壁市山城区山城路街道以推动“五星”支部创建为契机，坚持“瞄难点、通堵点、创亮点”，持续开展人居环境整治60余次，逐渐完备基础设施，推动文明实践所（站）和综合文化服务中心深层次地融合，积极开展各项活动300余次，不断丰富居民精神文化生活，助推“五星”支部创建工作。（胡娇娇）

  新乡市卫滨区铁西街道坚持“马上办理马上办公”工作机制，严格落实“1+4+N”制度，结合首席服务员制度，发挥统战服务经济发展优势；结合纪检监察深挖彻查破坏营商环境的违规违纪和作风问题，深入企业，面对面解决企业诉求。在开展“金融服务企业大走访”专项行动中，走访辖区法人单位百余家，收集企业融资问题等信息14条，目前已联合多家银行开展现场对接6次，对接9家企业，切实缓解中小企业融资难问题，持续优化营商环境。今年以来，辖区新注册公司28家，同时紧盯滨河湾二期等在建项目的配套劳务公司、建筑公司在该区报验登记，形成实得税收460余万元，超额完成引进税源任务。（孙玉峰）

  今年以来，巩义市夹津口镇共谋划省市重点项目14个。为确保项目顺利推进，夹津口镇安排“万人助万企”工作领导小组成员每人分包1个项目，站在“店小二”的位置重点开展工作。一是分包人、项目负责人、施工负责人三人组建工作群，每日晾晒项目进度，做到心中有数；二是利用“巩企通”平台，发挥“五哨”联动作用，遇上问题及时报送，由市级有关部门或镇政府及时解决难题；三是邀请各村、镇直部门、企业负责人对镇政府各科室在优化营商环境方面做测评，对排名靠后的，镇纪委书记对科室分管副职和负责人谈话提醒，为全镇营造风清气正的营商环境。（李心辉）

  今年以来，鲁山县委统筹纪委监委、组织部、巡察机构，以三方力量对巡察整改落实情况做全周期指导、全过程督促。反馈当日下发巡察整改工作规范，压实巡察整改主体责任；反馈后七个工作日内，“三方力量”参与整改工作专题会议，对整改工作方案指导把关；反馈后一个月内，听取整改工作阶段性汇报，持续传导整改压力；集中整改期结束前一周内，对集中整改期内的整改情况做全盘梳理，把好巡察整改“源头关、质量关、成果关”。（王永杰）

  桐柏县因地制宜、因势利导，创新“四化”举措，强化换季期各项安全防范工作，以高水平治理护航高水平质量的发展。一是专家服务长效化。聘请异地专家组建服务团，签订长期合作协议，着重对受季节影响较大的设备、设施进行维保指导和隐患排查，解决企业自查能力弱和监管人员能力不够问题。专家团对第一批40家企业完成检查并整改隐患190余处，组织5次专题培训。二是网格管理日常化。县、乡、村、组四级共2910名网格员监管覆盖全域，随时对汛情、火情等突发状况严阵以待，通过手机和智慧网格APP等实时上传、收发信息，建立红、黄、蓝三色风险台账，及时协助有关部门处置安全风险隐患。三是线上监管常态化。县应急指挥中心连接全县13个领域监控监测系统，全方位监测矿山危化、道路交互与通行、水库河道、县乡干道、城镇街区、中小校园的实时动态，早模拟、早预防、早整改。四是举报奖励制度化。通过网上公布、设置提醒牌等途径，认真落实安全生产和森林防灭火奖惩办法。森林防灭火隐患举报、查处已兑现奖励30余万元，极大提升了群众参与积极性。（闫旭恒）

  为打造企业安全文化，打通安全生产的“最后一公里”，镇平县推出“小角落，大关爱”活动。指导企业制作各类岗位工作职责制度牌、安全风险警示牌，在企业办公室、车间、工位、餐厅等点位张贴，确保安全常识“抬头见、转身见、低头还能见”；录制应急广播“小喇叭”，即“上班前播放安全提示，工作中播放安全警示，下班后播放温馨祝福”，增强企业员工的安全生产意识；设立安全生产无事故天数“小标牌”，带领企业争创“零事故”单位，增强员工的集体荣誉感和凝聚力。（赵昂）

  开封市禹王台区以项目建设为抓手，紧盯重大战略、重要政策，全力推进项目建设提质增效。压实责任链条。严格落实“一个重点项目、一名县级领导、一个工作专班、一名首席服务官、一抓到底”分包机制，以实干实效强力推动项目建设。强化政策保障。从土地、税收、产业、人才、财政奖补、融资等方面给予企业政策性奖励。提升服务能力。完善代理代办、管理咨询等全流程服务，积极解决项目建设中遇到的困难和问题，推动更多项目引进落地。（刘彦恒）

  近日，由中铁十五局集团第四工程有限公司承建的洛阳遇驾沟安置房项目，在同业主单位多方协调与努力下准备复工，项目所属全体人员正在紧锣密鼓地做复工前的各项准备工作。据悉，该项目总建筑面积256779平方米，27层住宅9栋，26层住宅2栋，25层住宅1栋，3层幼儿园1栋，工程总造价6.74亿元。目前13栋楼、会客厅、地下车库（含人防）等整体的结构全面封顶。各住宅楼下一步将进行内墙抹灰、外墙保温及外窗、栏杆等施工。该项目如期交付后，将为1556户安置居民提供宜居家园。（李莉锋）

  今年以来，开封市城乡一体化示范区水稻乡以助企解难纾困作为“万人助万企”活动的重要抓手，积极开展“万人助万企”帮扶工作。季季有走访。17位助企干部每季度深入辖区公司进行一次全面摸排，询问企业未来的发展需求。月月有成效。针对摸排中收集的企业困难，每月均帮助至少2家企业解决难题。周周有安排。定期召开“万人助万企”工作推进会，安排部署最新工作要求，坚持问题导向、目标导向和结果导向，持续推进更实更细助企举措。（孙青慧）

  今年以来，临颍县杜曲镇坚持把融合发展、乡村提质作为强化党建引领乡村振兴的重要抓手，聚焦重点、持续发力，推动乡村振兴各项重点任务有效落实。一是聚焦“城镇化”，提升乡村发展格局。以“五星”支部创建为契机，激发北徐、龙堂两强村振兴引领力；服务城市北外环、引澧入颍等重点工程建设，提升镇区交通、生态辐射力；助推民营学校、养老中心规范提升，扩大区域吸附力。二是聚焦“品质化”，刷新乡村建设颜值。积极探索推行“乡镇奖一点、村级筹一点、村民建一点”的乡村建设示范村创建模式，统筹推进人居环境整改治理，成功申报高标准农田示范区建设、美丽乡村建设、人居环境提升等项目，“一包一”开展“五美厂院”创建，有力推动了环境改善、产业升级。三是聚焦“多元化”，推进乡村强基固本。扎实开展党群服务中心跃升、民生实事承诺等行动，新改扩建及提升党群服务中心4个，镇、村、党员民生实事承诺办结率达80%以上。四是聚焦“机制化”，提升乡村治理水平。以“五级”网格化管理为抓手，实行“五位一体”平安建设模式，构建阵地、防范、处置“三位一体”矛盾纠纷多元化解新机制，基层治理能力显著提升。（张景耀）